Führungsherausforderung in der Pflege im Großraum Hannover

Bei unserer Mandantin handelt es sich um eine bekannte, in öffentlicher Trägerschaft stehende Organisation in Niedersachsen mit zehn Krankenhäusern, 3.400 Betten und 8.500 Mitarbeitern (w/m/d). Rund 115.000 stationäre und etwa 200.000 ambulante Patienten werden jährlich versorgt. Für eine der Kliniken der Grund- und Regelversorgung mit einem verbindlichen Bau- und Medizinkonzept, sechs Fachabteilungen, 250 Planbetten, rund 600 Mitarbeitenden und einer Versorgung von jährlich etwa 12.000 stationären Patienten suchen wir im Zuge einer Nachfolgeregelung eine souverän agierende sowie organisationsstarke und motivierende Führungspersönlichkeit als


Pflegedirektor (w/m/d)

In dieser Position sind Sie Mitglied des Kranken­haus­direk­toriums und direkt der Konzern­geschäfts­führung unter­stellt. Ihnen obliegen die personelle Steuerung und organi­satorische Führung des gesamten Pflege- und Funktions­dienstes. Dabei sorgen Sie für eine effiziente Personal­bedarfs- sowie Einsatzplanung und gestalten trans­parente Ablaufprozesse, die Qualität und Wirtschaftlich­keit erfolgreich miteinander verbinden. Sie fördern die Professionalisierung der Pflege durch die Implemen­tierung moderner Pflegekonzepte und verstehen es, in einem schwierigen Marktumfeld qualifizierte Pflegekräfte zu gewinnen und intern für eine fort- und weiter­bildungs­orientierte Arbeitsatmosphäre zu sorgen, die eine erkenn­bare Strahlkraft nach außen erzeugt. Wünschenswert ist es, dass Sie Ihr hohes Engagement auch in die Unterstützung des Konzerns bei der Umsetzung der Unternehmensstrategie zur Stärkung des Pflegebereiches aktiv einbringen und dabei vertrauensvoll mit allen Leitungskräften zusammenarbeiten.


Wir sprechen mit dieser Ausschreibung examinierte Pflegekräfte (w/m/d) mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Pflegemanagement an, die bereits über mehrjährige Führungserfahrung im Krankenhausbereich verfügen und nachweislich Strukturen erfolgreich optimiert haben. Erwartet wird eine unternehmerische Denkweise mit dem Gespür für das Machbare. Auch Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Gestaltungskraft sowie Ziel­orien­tierung aus und führen Ihre Mitarbeiterschaft motivierend, koopera­tiv und wertschätzend. Sie besitzen eine natür­liche Durchsetzungskraft und finden das richtige Maß für kollegiale Nähe und Distanz. Sie beziehen auch die Belange anderer Berufsgruppen bei der Umsetzung Ihrer Ziele ein und agieren dabei kommunikativ und verlässlich. Sämtliche Vorgehensweisen und Entscheidungen werden von Ihnen immer aus dem Blickwinkel des Patientenwohls reflektiert. Ihr Ziel ist eine optimale Pflegequalität.


Wenn Sie sich in dieser Herausforderung wiederfinden, dann kommen wir gern mit Ihnen ins Gespräch. Für zusätz­liche Vorabinformationen steht Ihnen der Berater Christian Strauß unter der Rufnummer 04161 - 51 98 10 gern zur Verfügung. Ihre vollständigen und qualifizierten Bewerbungs­unterlagen senden Sie bitte an die unten genannte E-Mail-Adresse unter der Kennziffer 21 037 an die Tadewald Personalberatung GmbH, Am Markt 1, 21614 Buxtehude. Die absolute Diskretion Ihrer Interessens­bekundung und Bewerbung sichern wir Ihnen zu. Es gelten unsere Datenschutzbestimmungen.

 

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