Der Landkreis Ebersberg sucht für das Kreisjugendamt Ebersberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n

 

Sachbearbeiter/-in (m/w/d)
für die Wirtschaftliche Jugendhilfe

 

in Teilzeit (derzeit 27 Wochenstunden). Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet.

 

Ihr Aufgabenbereich:

• Klärung schwieriger Rechtsangelegenheiten im Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe sowie die Mitwirkung bei Widerspruchs- und Klageverfahren
• Umsetzung von Gesetzesänderungen und Rechtsprechungen sowie Anpassung der Ablauforganisation nach Rücksprache
• Übernahme der stellvertretenden Teamleitung der Wirtschaftlichen Jugendhilfe
• Übernahme der rechtlichen Beratung im Bereich der Kindertagespflege (z. B. Erteilung von Pflegeerlaubnissen, Vorbereitung von Richtlinien zur Tagespflege)
• Durchführen der Endabrechnung und der Abschlagszahlungen der staatlichen und kommunalen Förderung der Kindertagespflege

 

Das bringen Sie mit:

• Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (BL II) oder Beamtin/-er (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster juristischer Staatsprüfung oder Bachelor of Laws.
• Idealerweise Kenntnisse im Sozialgesetzbuch (insbesondere SGB VIII), BayKiBiG und in weiteren angrenzenden Rechtsgebieten sowie im Verwaltungsrecht, insbesondere im Widerspruchs- und Klageverfahren (BayVwVfG, VwGO, VwZVG)
• Fähigkeit zu strukturiertem, selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
• Verantwortungsbewusstsein für das Aufgabengebiet
• Sicheres Auftreten und starke Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

 

Der Landkreis Ebersberg bietet Ihnen:

• Eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst und einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten, ein abwechslungsreiches Inhouse-Seminarprogramm sowie ein gutes Betriebsklima, umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege und ein attraktives Gesundheitsmanagement
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung
• Eine Großraumzulage München bei Beschäftigten i. H. v. derzeit monatlich 135 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulagen entsprechend anteilig.
• Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldung nach dem Bay-BesG bei Beamten

 

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte hierzu bis spätestens 24.07.2024 über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Hohenegger, Teamleiter Wirtschaftliche Jugendhilfe (Tel. 08092 823-548) und Frau Schwaiger, Personalservice (Tel. 08092 823-521) gerne zur Verfügung. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Sie!

 

Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und
sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie.