Der Landkreis Ebersberg sucht für das Revisionsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n engagierte/-n, motivierte/-n Kollegin/-en (m/w/d) für den Bereich der

 

Rechnungsprüfung

 

Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeit- bewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich.

 

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Sie sind verantwortlich für die teilweise Prüfung des Jahresabschlusses des Landkreises in den Bereichen des doppischen Haushalts- und Rechnungswesens
• Sie führen federführend die Prüfung des kommunalen Verwaltungshandelns in verschiedenen Rechtsgebieten auf Rechtmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit durch.
• Sie erkennen beanstandungsrelevante Sachverhalte und Fertigen entsprechende Prüfungsbeanstandungen
• Sie sind verantwortlich für die Prüfung der Handvorschüsse in den 10 landkreiseigenen Schulen mit Einzelbelegprüfung und Prüfung der Bankkonten, Erstellung des Prüfberichts mit Abschlussgespräch an den Schulen und ggf. mit der Schulverwaltung
• Sie beraten begleitend zur Prüfung die Schulen in haushaltsrechtlichen und finanzwirtschaftlichen Belangen
• Sie führen die stichprobenartige Prüfung der Barbelege in der Kreiskasse im Hinblick auf ordnungsgemäße Buchführung, Anordnungsbefugnisse und Abwicklung des Zahlungsverkehrs durch.
• Sie führen eigenständig Kassenprüfungen sowie Prüfungen aller Handvorschüsse und Einnahmekassen im Bereich des Landratsamtes und der verbundenen Einrichtungen durch, fertigen die sich daraus ergebenden Prüfungsberichte und besprechen diese mit den betroffenen Stellen

 

Ihr Profil:

• Sie sind Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (BL II) oder Beamtin/-er (m/w/d) der dritten Qualifikations­ebene der Fachlauf-bahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. schließen die Weiterqualifikation bzw. das Studium zeitnah ab
• Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/-r Bilanzbuchhalterin oder zum/-r Buchhaltungsfachkraft oder einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert
• Sie zeichnet eine hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Eigeninitiative aus.
• Sie verfügen über ausgeprägte Teamfähigkeiten und eine hohe soziale Kompetenz
• Sie arbeiten gewissenhaft, selbstständig und sorgfältig.
• Sie arbeiten gerne dienstleistungsorientiert und verfügen über Kommunikations- und Kooperations freudigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit.
• Sie sind sicher im Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen sowie bereit sich in Fachprogramme einzuarbeiten.
• Sie sind in Besitz des Führerscheins der Fahrerlaubnisklasse B.

 

Wir bieten Ihnen:

• ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet und eine partnerschaftliche, wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team
• ein gutes Betriebsklima, umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement
• flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zu Mobilem Arbeiten
• die Förderung der beruflichen Weiterentwicklung z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein Inhouseseminarprogramm
• eine Großraumzulage München bei Beschäftigten in Höhe von monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind
• eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung
• eine Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 9c TVöD

 

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich hierzu über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg bis spätestens 28.05.2024.  
Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Blank, Leiter des Revisionsamtes (Tel-Nr.: 08092 823-118) und Frau Hintermair, Personalservice (Tel.-Nr.: 08092 823-252) gerne zur Verfügung.

 

Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und
sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie.