Der Landkreis Ebersberg mit knapp 150.000 Einwohnerinnen und Einwohnern zählt zu den wachstumsstärksten Regionen im Osten Münchens.
Zum 01.01.2026 nimmt unser neu geschaffenes Kommunalunternehmen AVIVE seine Arbeit auf – als Rechtsnachfolge der kommunalen Abfallwirtschaft des Landkreises.
AVIVE steht für Abfallwirtschaft, Vermeidung, Information, Verwertung und Entsorgung und bündelt künftig alle Aufgaben einer modernen, nachhaltigen und bürgerorientierten Kreislaufwirtschaft im Landkreis Ebersberg.
Die AVIVE sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Sachbearbeiter/in (m/w/d)
Abteilung Abfallwirtschaft
Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden) zu besetzen. Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Organisation, Koordination und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Abfallvermeidung, verwertung und -entsorgung
- Öffentlichkeitsarbeit: Redaktionelle Überarbeitung und Layouterstellung von Informationsmedien, Angebotsvergleiche und Ausführung, Mitarbeit bei der Organisation von Informationsveranstaltungen
- Fachliche Beratung von Bürgerinnen und Bürgern zu Fragen der Abfallverwertung und -entsorgung
- Beratung und Unterstützung von Landkreis-Kommunen bei der Auswahl und Bewertung von Entsorgungswegen
- Gremienarbeit, inkl. Erstellung von Sitzungsunterlagen und Präsentationen
- Mitarbeit bei der Erstellung des Abfallwirtschaftskonzepts sowie der jährlichen Abfallbilanz
- Mitwirkung am Abfallwirtschaftsbericht und Berichterstattung im Rahmen des internen Berichtswesens
- Terminkoordination und Fristenüberwachung
- Kommunikation mit Bürgern, Behörden und internen Stellen sowie Bearbeitung eingehender Anliegen
- Allgemeine Büro- und Verwaltungsaufgaben zur Unterstützung des Fachbereichs
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kauffmann (m/w/d) für Büromanagement oder vergleichbare abgeschlossene dreijährige Ausbildung, oder eine dreijährige Ausbildung zum Ver- und Entsorger (m/w/d) mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang I zeitnah zu absolvieren. Gerne mit Weiterbildung zum Umwelttechnologen (m/w/d) oder
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft, oder Ver- und Entsorger (m/w/d) oder
- Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) oder Verwaltungsfachkraft (BL I) bzw. Beamtin/-er (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. deren zeitnaher Abschluss
- Idealerweise Rechtskenntnisse in den o. g. Aufgabenbereichen
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit
- Gewissenhafte, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Publikum, Behörden und sonstigen Dritten
- Einsatzfreude, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst
- Ein kollegiales, engagiertes Team mit flachen Hierarchien
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (Homeoffice)
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, vermögenswirksame Leistungen, eine Jahressonderzahlung sowie Corporate Benefits
- Eine Großraumzulage München für Beschäftigte i. H. v. monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulage entsprechend anteilig.
- Eine Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. Besoldung nach dem BayBesG bei Beamten
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie!
Bewerben Sie sich bitte hierzu bis spätestens 28.12.2025 über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg.
Für weitere Auskünfte und Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Sachgebietsleitung | Roland Ackermann | Tel. 08092 823-833
Personalbetreuung | Zafer Kaynak | Tel. 08092 823-847
Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie.
