Faire Arbeitsbedingungen am Bau schaffen, Urlaubsansprüche und Altersvorsorge für 1,8 Mio. Menschen sichern: SO gut KAnn das nur SOKA-BAU! Als Partner für Service und Vorsorge in der Bauwirtschaft stehen wir für eine sinnstiftende und wirtschaftlich stabile Arbeitswelt, die sich beständig weiterentwickelt. In einem offenen, fairen Miteinander begleiten Sie uns hier Schritt für Schritt auf dem Weg in die digitale Zukunft – und erleben Wertschätzung vom ersten Tag an.

Sie nehmen Software sowohl fachlich als auch technisch längst zielsicher unter die Lupe? Und Sie sind fit im agilen Projektmanagement und in den regulatorischen Anforderungen? Dann kommen Sie ins Testing-Team der Zusatzversorgungskasse des Baugewerbes und unterstützen Sie uns baldmöglichst am Standort Wiesbaden als

Senior Software Tester:in (m/w/d)


SO bringen Sie sich ein:

SO starten Sie bei uns durch:

  • Entweder eine abgeschlossene IT-Ausbildung und einige (3+) Jahre Berufspraxis im Bereich Software-Qualitätssicherung/Testautomatisierung (Backend/Frontend) bzw. vergleichbare Einblicke ins Testing ODER ein Studienabschluss in (Wirtschafts-)Informatik bzw. eines vergleichbaren Studiums mit erster Erfahrung (1+) Jahre in den genannten Bereichen.
  • Idealerweise Zertifizierung als ISTQB Tester:in (Foundation Level)
  • Gute regulatorische Kenntnisse (BaFin und BDSG)
  • Sichere Anwendung agiler Projektmanagement-Methoden, verbunden mit ITIL-Know-how und der Fähigkeit zur digitalen Kollaboration
  • Routinierter Umgang mit IT-Systemen und Tools wie Jira, Confluence, Robot Framework, Webanwendungen und Datenanonymisierungswerkzeuge
  • Eine kommunikative, dialog- und konfliktfähige Persönlichkeit mit hoher Lösungsorientierung und emotionaler Reife, die Veränderungen gegenüber aufgeschlossen ist

 SO viel ist für Sie unter anderem drin:

  • Angemessen verdienen – mit 13 Monatsgehältern plus Urlaubsgeld und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge
  • Die Balance halten – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Mobile Working und Sabbatical, Betriebs-Kita und Eltern-Kind-Büro (am Standort Wiesbaden)
  • Vorwärtskommen – mit systematischen Weiterentwicklungsprogrammen
  • Fit bleiben – mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • (Noch mehr) Gutes tun – Mitarbeitendenaktivitäten zum Schutz und Erhalt von Artenvielfalt und Biodiversität; mit sozialen Projekten, Freistellung für Ehrenämter
  • Mobilität leben – mit Jobticket, Dienstfahrrädern und Elektro-Poolfahrzeugen

SO ein gutes Angebot kann man nicht überall finden?

Das sehen wir genauso – und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf und Ihre Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular – wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!

Sie haben Fragen? Die beantworten wir Ihnen gerne! Melden Sie sich einfach telefonisch unter: 0611 707-1449

Hier sind Sie schnell im Bilde: www.sokabaukarriere.de

Übrigens: SOKA-BAU schreibt Diversität groß. Unser wichtigstes Auswahlkriterium: Mensch und menschlich sein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.

SOKA-BAU, Zusatzversorgungskasse des Baugewerbes AG
HR Service Office | Wettinerstraße 7 | 65189 Wiesbaden
www.soka-bau.de


Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Formular.

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den datenschutzrechtlichen
Bestimmungen (DS-GVO u. a.).
Nähere Informationen hierzu finden Sie unter www.soka-bau.de.